«ИИ-женщинам» платят меньше, чем «ИИ-мужчинам» — даже если модель одна…

«ИИ-женщинам» платят меньше, чем «ИИ-мужчинам» — даже если модель одна и та же

Исследователи проверили, как люди воспринимают ИИ-коллег в зависимости от формы, в которой они представлены.

В эксперименте 189 участников работали в VR-офисе с тремя агентами на базе одной и той же модели GPT-4:
— обычным чат-ботом
— настольным роботом
— человекоподобным ИИ-агентом: «мужчиной» Йоханом или «женщиной» Йоханной

После совместной работы участники оценивали ИИ-коллег и распределяли между ними реальные деньги из собственного вознаграждения.

Человекоподобные агенты в среднем получили больше денег, чем робот и чат-бот. Им также доверяли сильнее — хотя в интервью многие участники говорили, что предпочли бы ассистента, который явно не похож на человека.

Но главный результат оказался неприятнее.

Вклад Йохана и Йоханны оценили примерно одинаково, однако агенту-женщине заплатили на 14% меньше. Более того, мужского агента участники чаще воспринимали как «более человекоподобного».

При этом 30 из 34 опрошенных после эксперимента уверяли, что гендер ассистента не повлиял бы на их отношение к нему.

Исследование:
https://dl.acm.org/doi/10.1145/3829807.3829910#sec-4