Илон Маск комментирует волну уходов из xAI, в том числе уход еще двух соучредителей на этой неделе, в результате чего общее число ушедших из компании достигло шести из первоначальных 12.
На общем собрании во вторник вечером Маск предположил, что увольнения были связаны с неэффективностью, а с соответствием занимаемой должности. «Поскольку мы достигли определенного масштаба, мы организуем компанию, чтобы она была более эффективной на этом уровне», — сказал он, согласно сообщению The New York Times. «И на самом деле, когда это происходит, некоторые люди лучше подходят для ранних этапов развития компании, а некоторые — менее подходят для более поздних».
В среду днем на X он пошел еще дальше, ясно дав понять, что эти увольнения не были добровольными. «Несколько дней назад в xAI была проведена реорганизация для повышения скорости выполнения задач», — написал Маск. «По мере роста компании, особенно такой быстрой, как xAI, структура должна развиваться, как и любой живой организм. К сожалению, это потребовало расставания с некоторыми людьми».
Он добавил, что компания «активно набирает сотрудников», и завершил свою речь типичным для Маска призывом: «Присоединяйтесь к xAI, если вас привлекает идея использования масс-драйверов на Луне».
Потеря половины соучредителей за относительно короткий период времени вызывает вопросы, и комментарии Маска, похоже, призваны контролировать ситуацию, представляя уходы как необходимую меру, а не как проблему для компании.
В общей сложности, по меньшей мере 11 инженеров, включая двух соучредителей, публично объявили о своем уходе из xAI за последнюю неделю — хотя, судя по всему, два из этих уходов произошли несколько недель назад.
Трое из увольняющихся сотрудников заявили, что начнут новый проект вместе с другими бывшими инженерами xAI, хотя подробности о новом предприятии пока неизвестны. Другие намекнули на желание большей автономии и меньших команд для более быстрого создания передовых технологий, указывая на ожидаемый всплеск производительности в области ИИ.
Юхуай (Тони) Ву, соучредитель и руководитель направления логического мышления в xAI, заявил в сообщении о своей отставке: «Пришло время для моей следующей главы. Наступила эпоха полных возможностей: небольшая команда, вооруженная искусственным интеллектом, может свернуть горы и переосмыслить границы возможного».
Шаян Салехиан, который после обучения в xAI занимался инфраструктурой продукта и поведением моделей, а ранее работал в Twitter/X, заявил на прошлой неделе, что уходит, чтобы «начать что-то новое».
Обновление информации о карьере: Я ушел из xAI, чтобы начать что-то новое, и с огромной благодарностью завершаю свой более чем 7-летний период работы в Twitter, X и xAI.
xAI — это поистине выдающееся место. Команда невероятно преданная своему делу и талантливая, выпускающая продукты с невероятной скоростью. Из дома… pic.twitter.com/HKWOebg9QI
– Шаян (@shayan_) 7 февраля 2026 г.
Вахид Каземи, который некоторое время работал в области машинного обучения, во вторник сообщил, что ушел оттуда несколько недель назад, добавив: «На мой взгляд, все лаборатории ИИ создают одно и то же, и это скучно… Поэтому я начинаю что-то новое».
Роланд Гаврилеску, бывший инженер xAI, ушел в ноябре, чтобы основать компанию Nuraline, занимающуюся разработкой «передовых агентов искусственного интеллекта», но во вторник снова заявил, что покинул фирму, чтобы создать «нечто новое с другими людьми, которые ушли из xAI».
Увольнения происходят в момент серьезных противоречий для xAI. Компания находится под пристальным вниманием регулирующих органов после того, как Grok создал откровенные дипфейки с изображениями женщин и детей без их согласия, которые были распространены на X — на прошлой неделе французские власти провели обыск в офисах X в рамках расследования. Компания также готовится к запланированному IPO в конце этого года после того, как на прошлой неделе была юридически приобретена SpaceX.
Маск также столкнулся с личным скандалом после публикации Министерством юстиции документов, содержащих обширные беседы с осужденным насильником и торговцем людьми Джеффри Эпштейном. Электронные письма показывают, что Маск обсуждал визит на остров Эпштейна в двух разных случаях, в 2012 и 2013 годах. Эпштейн был впервые осужден за вовлечение ребенка в проституцию в 2008 году.
В xAI работает более 1000 сотрудников, поэтому увольнения вряд ли повлияют на краткосрочные возможности компании. Тем не менее, стремительные темпы недавних увольнений приобрели собственную жизнь в интернете: пользователи в шутку объявляли на X, что они тоже «уходят из xAI», хотя никогда там не работали — это признак того, как быстро распространился нарратив о «массовом исходе» в социальной сети Маска.
Тем не менее, вынужденный уход соучредителей редко является признаком плавного масштабирования. Хотя Маск описывает реорганизацию как спланированную, тот факт, что несколько инженеров последовали за соучредителями — и что по меньшей мере трое из них начинают что-то новое вместе — предполагает, что уход может также отражать более глубокие противоречия. В передовой области ИИ, где таланты в дефиците, а репутация имеет значение, способность xAI привлекать и удерживать лучших исследователей будет проверена в условиях конкуренции с OpenAI, Anthropic и Google.
Издание TechCrunch обратилось к компании xAI за дополнительной информацией.
Хронология объявлений об отъезде
В последние дни следующие сотрудники публично объявили о своем уходе из xAI на платформе X:
6 февраля: Инженер Аюш Джайсуал написал: «Это была моя последняя неделя в xAI. Потрачу несколько месяцев на то, чтобы провести время с семьей и поэкспериментировать с ИИ».
7 февраля: Шаян Салехиан, который после обучения работал над инфраструктурой продукта и поведением моделей, а ранее работал в X, написал: «Я ушел из xAI, чтобы начать что-то новое, и с огромной благодарностью завершаю свой более чем семилетний период работы в Twitter, X и xAI». Он добавил, что тесное сотрудничество с Илоном Маском научило его «маниакальному вниманию к деталям, маниакальной оперативности и умению мыслить, исходя из фундаментальных принципов».
9 февраля: Саймон Чжай, член технического персонала (MTS), написал: «Сегодня мой последний день в xAI, и я очень рад этой возможности. Это было удивительное путешествие».
9 февраля: Юхуай (Тони) Ву, соучредитель и руководитель отдела логического мышления, написал: «Сегодня я ушел из xAI. Пришло время для новой главы в моей жизни. Наступила эра, полная возможностей: небольшая команда, вооруженная искусственным интеллектом, может свернуть горы и переосмыслить границы возможного».
10 февраля: Джимми Ба, соучредитель и руководитель отдела исследований и безопасности, написал: «Последний день в xAI. Мы приближаемся к эпохе 100-кратной производительности при наличии правильных инструментов. Рекурсивные циклы самосовершенствования, вероятно, будут запущены в ближайшие 12 месяцев. Пришло время пересмотреть свой взгляд на общую картину. 2026 год будет безумным и, вероятно, самым напряженным (и наиболее значимым) годом для будущего нашего вида».
10 февраля: Вахид Каземи, доктор наук в области машинного обучения, написал, что покинул xAI «несколько недель назад», добавив: «На мой взгляд, все лаборатории ИИ создают одно и то же, и это скучно. Думаю, есть место для большей креативности. Поэтому я начинаю что-то новое».
10 февраля: Хан Гао, работавший над мультимодальными проектами, включая Grok Imagine, написал: «Сегодня я покинул xAI». Он описал время, проведенное там, как «по-настоящему полезное», отметив свой вклад в релизы Grok Imagine и похвалив команду за «скромное мастерство и амбициозное видение».
10 февраля: Роланд Гаврилеску, инженер, который ушел в ноябре, чтобы основать Nuraline, написал: «Я ушел из xAI. Создаю что-то новое с другими, кто ушел из xAI. Мы нанимаем сотрудников :)»
10 февраля: Чейс Ли, член команды основателей Macrohard, написал: «Немного перезагружаюсь, а затем возвращаюсь на передовые позиции». (Macrohard — это компания, занимающаяся разработкой программного обеспечения исключительно на основе ИИ, входящая в состав xAI и предназначенная для полной автоматизации разработки, кодирования и эксплуатации программного обеспечения с использованием многоагентных систем на базе Grok. Ее название — это насмешка над Microsoft.)
11 февраля: Эндрю Ма, работавший в xAI еще со времен, когда X назывался Twitter, занимался улучшением приложений и моделей рекомендаций, включая «видеоленту X, строку поиска, моделирование пользователей, стартовые пакеты и модель главной ленты». Он написал: «Я в восторге от будущего — пока не уверен, чем буду заниматься (мои личные сообщения открыты), но есть мир, который нужно изменить, и нельзя терять время. Вперед, команда, оставайтесь сосредоточенными, будьте полны энергии, я с нетерпением жду встречи со всеми вами на Луне и за ее пределами, поверьте мне, нет никого на всей планете, кому бы я больше доверял в достижении этой цели, есть мир, который нужно покорить».
12 февраля: Радхакришнан (Рад) Венкатарамани, работавший над системами рассуждений и обучения с подкреплением в компании Grok, написал: «Последние 8 месяцев работы в команде RL systems/SWE-RL, направленные на совершенствование нашей модели кодирования до уровня SOTA и рекурсивного самосовершенствования, навсегда останутся самыми запоминающимися в моей жизни… Мы находимся в переломном моменте, когда интеллект начинает ускоряться, и отсюда траектория его развития будет только вертикальной».
Данная статья была первоначально опубликована 11 февраля и обновлена с учетом дополнительных увольнений сотрудников.
У вас есть важная информация или конфиденциальные документы? Мы рассказываем о внутренней работе индустрии ИИ — от компаний, формирующих её будущее, до людей, на которых влияют их решения. Свяжитесь с Ребеккой Беллан по адресу rebecca.bellan@techcrunch.com, Расселом Брэндомом по адресу russell.brandom@techcrunch.com или Тимом Фернхольцем по адресу tim.fernholz@techcrunch.com. Для безопасной связи вы можете связаться с ними через Signal по адресам rebeccabellan.491, russellbrandom.49 или tim_fernholz.21.
Источник: techcrunch.com
